آموزش روانشناسی بورس از دکتر احمدرضا فتوّت
معامله گری برخلاف ظاهر ساده، از پیچیدگی ها و دشواری های بسیاری برخوردار می باشد. این موضوع باعث شده است که بسیاری از افراد حتی پس از آشنایی با تحلیل های تکنیکال و بنیادی نیز قادر به سوددهی مستمر نباشند.
پیچیدگی معامله گری در بازار سرمایه ناشی از عواطف و احساسات انسانی می باشد و در واقع به این دلیل است که انسان با حالاتی چون ترس، هیجان، استرس، طمع و… درگیر می شود و در نتیجه معاملات را به خوبی مدیریت نمی کند.
در این بین می توان گفت که راه نجات معامله گران در بازارهای مالی، روانشناسی معامله گر می باشد. هر فرد برای کسب موفقیت در معامله گری در هر یک از بازارهای مالی بایستی قادر به شناخت احساسات و عواطف خود باشد. افراد باید بتوانند با شناسایی به موقع عقاید موثر بر نحوه معاملات نسبت به اصلاح آن ها اقدام نمایند و برای خود یک چارچوب ذهنی حرفه ای بسازند.
به طور معمول دستیابی به سودی مستمر در بازار بورس و دیگر بازارهای مالی، هدف اصلی هر معامله گری از ورود به بازار مورد نظر می باشد. در واقع هر فرد مایل است در این زمینه به سودی قابل تکرار و مداوم دست پیدا نماید. در چنین حالتی کارگزاری ها و اشخاص گوناگون مایل خواهند بود که سبدگردانی خود را به این افراد محول نمایند و در نتیجه بازار بورس و بازارهای مالی برای این افراد یک شغل اصلی به شمار خواهد آمد.
در بازارهای مالی برای شناخت معامله گران حرفه ای و مبتدی از یکدیگر، تنها کافی است به طرز تفکر و انتظارات آن ها از بازار سرمایه توجه شد. یک فرد تازه کار انتظار دارد که به خوبی از عهده پیش بینی آینده بازار مالی برآید و بعد از مواجه با شکست این بار استراتژی های دیگر و اغلب دشوارتری را در تحلیل تکنیکال و یا تحلیل بنیادی برخواهد گزید. چرا که عدم پیش بینی بازار و کسب سود مستمر را به ناتوانی خود در شناخت و تحلیل درست بازار بورس ربط می دهد.
این در حالی است که معامله گران حرفه ای به این نتیجه رسیده اند که پیش بینی بازار به صورت صددرصدی ممکن نخواهد بود و این که لزوما روش‌ها و استراتژی‌های مختلف و پیچیده تحلیل تکنیکال و بنیادی دلیلی برای حل مشکل نمی باشند.
در بازار سرمایه برای رسیدن به سود مستمر نیاز خواهد بود که افراد یک چارچوب ذهنی صحیح داشته باشد. در واقع افراد باید بتوانند به درک درستی از بازار برسند و معامله گران حرفه ای به خوبی بر این موضوع واقف هستند که زیان در چندین معامله و پیش بینی صحیح بازار الزاما ناشی از تحلیل نادرست آن ها نخواهد بود و این ناشی از ذات و خصلت بازار می باشد. یک معامله گر حرفه ای به خوبی دریافته است که چگونه در ضررهای خود کمترین زیان را متحمل گردند و در معاملات نیز به سودی حداکثری دست پیدا نمایند، در حقیقت این افراد با مدیریت سرمایه صحیح به خوبی آشنا می باشند.
در بازارهای مالی برای رسیدن به موفقیت در معاملات در کنار مدیریت سرمایه و داشتن یک سیستم معاملاتی موثر بایستی افراد به خوبی با روانشناسی معامله گر نیز آشنایی داشته باشند.
بیشتر معامله گران بزرگ دنیا به این نتیجه رسیده اند که حتی با وجود استفاده از روش معاملاتی ضعیف نیز مدیریت صحیح سرمایه و روانشناسی بورس می تواند زمینه ساز موفقیت افراد در بازارهای مالی باشد. با توجه به اهمیت روانشناسی معامله گر در بازارهای مالی در ادامه مجموعه ای آموزشی از آقای دکتر احمدرضا فتوّت آورده شده است که به خوبی این مبحث را باز نموده و توضیحات کاملی را در رابطه با آن ارائه خواهد داد.
- دکتر احمدرضا فتوّت
- متولد سال 1349 و متاهل .
- دکتری روانشناسی صنعتی سازمانی، لیسانس وفوق لیسانس در روانشناسی.
- دانشجوی دکتری سنجش و اندازه گیری (روان سنجی) در دانشگاه مالایا- مالزی
- دارای حدود 20 سال سابقه آموزش و پژوهش و مشاوره
عضویت در:
- عضو سازمان نظام روانشناسی و مشاوره جمهوری اسلامی ایران (شماره عضویت 2550-1-85)
- عضو انجمن روانشناسی ایران
- عضو خانه مدیران سازمان مدیریت صنعتی
- عضو کانون فارغ التحصیلان دانشگاه آزاد اسلامی
- عضو سازمان داوطلبان جمعیت هلال احمر
- عضو کانون ایرانگردان و جهانگردان جوان سازمان ایرانگردی و جهانگردی
- عضو شورای آموزش و تحقیقات بیمه ایران از ابتدای سال 1381 الی 1386.
- عضو کمیته بهبود نظام بازنشستگی و تکریم از پیشکسوتان در دومین، سومین و چهارمین جشنواره شهید رجایی از سال 1378 الی 1380.
بخشی از سوابق شغلی و خدمات ارائه شده:
- مشاور عالی و اجرایی مدیرعامل بانک سرمایه در امور توسعه سرمایه انسانی، از اواخر سال 1393 تاکنون.
- صاحب امتیاز و مدیر مرکز مشاوره و خدمات روانشناسی کاریزما مشاور از ابتدای سال 1393.
- مشاور شرکت پتروشیمی تندگویان در حوزه روانشناسی صنعتی سازمانی و توسعه سرمایه انسانی، از اوایل سال 1393 الی 1394.
- مشاور شرکت پتروشیمی بندرامام در حوزه روانشناسی صنعتی سازمانی و توسعه سرمایه انسانی، از ابتدای سال 1393 تاکنون.
- صاحب امتیاز و مدیر مسئول پایگاه اصلاع رسانی فره مشاور از اواسط سال 1392.
- مشاور بانک سینا در حوزه روانشناسی صنعتی سازمانی و توسعه سرمایه انسانی، از اواسط سال 1392 تاکنون.
- رئیس هیئت مدیره شرکت مهندسین مشاور کاین از اواسط سال 1392 تاکنون.
- مشاور عالی مدیرعامل شرکت هواپیمایی ماهان در حوزه روانشناسی صنعتی سازمانی و توسعه سرمایه انسانی، از اواسط سال 1391 تاکنون.
- مشاور مدیرعامل شرکت ساختمانی مولدینگ در حوزه روانشناسی صنعتی سازمانی و توسعه سرمایه انسانی، از اوایل سال 1391 الی 1393.
- مشاور مدیرعامل شرکت زیر ساخت امن خدمات تراکنشی بانک ملت در حوزه روانشناسی صنعتی سازمانی و توسعه سرمایه انسانی، از اوخر سال 1390 الی
- مشاور عالی مدیرعامل بانک شهر در حوزه روانشناسی صنعتی سازمانی، توسعه سرمایه انسانی و تبلیغات، از اواسط سال 1390 الی 1392.
- مشاور مدیرعامل بانک کار آفرین در حوزه روانشناسی صنعتی سازمانی و توسعه سرمایه انسانی، از اواسط سال 1390 الی 1394.
- صاحب امتیاز و مدیر مسئول نشریه تخصصی روانشناسی مدیریت و بازار از ابتدای سال 1390.
- مشاور مرکز تبلیغات ایده، در حوزه روانشناسی تبلیغات و فروش و بازاریابی، از اواسط سال 1390 تاکنون.
- مشاور شرکت مبادلات نوین هزاره سوم، از ابتدای سال 1390 تاکنون.
- مشاور بانک سرمایه در ارزیابی، مصاحبه و انتخاب افراد واجد شرایط از ابتدای سال 1387 الی 1391.
- مشاور شرکت ملی مس سرچشمه درارائه خدمات مشاوره به کارکنان و خانواده های کارکنان از سال 1386 الی 1390.
- مشاور بانک صادرات ایران در ارزیابی، مصاحبه و انتخاب افراد واجد شرایط مدیریت از سال 1385 تاکنون.
- مشاور بیمه سامان در حوزه منابع انسانی و همچنین ارزیابی، مصاحبه و انتخاب افراد واجد شرایط و مشاور در حوزه روانشناسی تبلیغات، از سال 1385 الی 1392.
- تدوین شعار، آرمان و رسالت و ماموریت و ارزشهای سازمانی و نظامنامه اخلاق و رفتار کارکنان بانک سامان، سال 1386.
- ارزیابی روانشناختی و انتخاب افراد واجد شرایط مدیریت در رهام گاز، 1385
- تدوین شعار، آرمان و رسالت و ماموریت و ارزشهای سازمانی و نظامنامه اخلاق و رفتار کارکنان بیمه سامان، سال 1385.
- مشاور مدیر عامل شرکت دینا در حوزه منابع انسانی و روانشناسی مصرف کننده و فروش، از اوائل سال 1384 الی
- رئیس و عضو هیئت مدیره خانه سهامدار از اواسط سال 1383.
- مدیر عامل مؤسسه روانشناختی کاریزما مشاور از اواخر سال 1381 تاکنون.
- روانسنج مؤسسه روانشناختی ابن سینا از سال 74 تاکنون.
- مشاور مدیر عامل شرکت تعاونی اعتبار در حوزه منابع انسانی از اواسط سال 1384 الی 1386.
- مشاور مرکز آموزش بیمه ایران از اواخر سال 1380 تا 1386.
- مدیر منابع انسانی گروه صنعتی رویال 1384.
- مشاور مدیرعامل شرکت ارتباطات ماهواره ای سامان از اوایل سال 1384 تا انتهای 1384.
- عضو هیئت اجرائی کانون فارغ التحصیلان دانشگاه آزاداسلامی واحدتهران مرکز از اواسط سال 1383 الی 1385.
- مدیر منابع انسانی شرکت پارس پرتفولیو در سال 1383.
- روانسنج مرکز خدمات مشاوره ای همراز در سال 1383.
- کارشناس پژوهش و مهندسی مرکز گسترش فناوری اطلاعات از اوایل سال 1382 تا انتهای 1382.
- کارشناس گروه منابع انسانی مرکز تحقیقات و برنامه ریزی بانک ملت از اوایل سال 1380 تا 1382.
- کارشناس تحقیقات دفتر برنامه ریزی و بهبود سیستم های گمرکی از اواسط سال 1380 تا 1381.
- مشاور مرکز مشاوره شفاء از ابتدای سال 1378 تا 1379.
- کارشناس آموزش و تحقیقات مرکز آموزش و تحقیقات گمرک جمهوری اسلامی ایران از سال 1376 تا اواسط سال 1380.
